Projeto de Recursos Humanos da Paraíba é referência
Este Fórum de Gestão de Pessoas é um marco não só para o Tribunal Regional do Trabalho da Paraíba, como para toda a Justiça do Trabalho. Estas foram as palavras da chefe da Assessoria de Gestão de Pessoas do CNJ - Conselho Superior da Justiça do Trabalho, Ana Cláudia Braga Mendonça. Ela foi a convidada especial do 1º Fórum de Gestão de Pessoas do Tribunal Regional do Trabalho da Paraíba, que aconteceu nos dias 21 e 22 últimos. A assessora ficou impressionada com o conjunto de subprogramas que serão desenvolvidos dentro do programa RH Cuidando de Você, lançado durante o evento.
A Assessora de Gestão de Pessoas do CNJ disse que não conhece um modelo de programa igual e que o Conselho irá divulgar e indicar o projeto RH Cuidado de Você como modelo para outros tribunais. Vamos divulgar o programa na nossa página da internet e logo após os primeiros resultados apresentados pelo TRT da Paraíba vamos indicar o projeto como modelo.
O 1º Fórum de Gestão de Pessoa foi aberto pela juíza presidente do TRT Ana Clara Nóbrega, que ressaltou a importância de investir na capacitação e valorização dos servidores. O maior patrimônio de uma instituição são os seus servidores. A diretoria de Recursos Humanos do TRT realizou no ano passado 73 cursos e treinamentos para 1.470 servidores.
O diretor da Secretaria de Recursos Humanos do TRT, Alexandre Gondim, idealizador do Programa RH Cuidando de Você fez a apresentação oficial do programa. Ele falou sobre os objetivos e as necessidades do projeto e explicou os subprogramas que vão oferecer, para magistrados e servidores, palestras nas áreas de saúde e gestão financeira.
O Programa RH Cuidando de Você uma série de ações de promoção do bem estar profissional e pessoal, determina, através de ato assinado pela presidência, a criação do programa de Apoio Sócio-Funcional, Programa de Gestão Financeira, Banco de Talentos, Preparação para a Aposentadoria, Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, Programa de Controle da Hipertensão Arterial e Programa de Prevenção à Obesidade.
O evento contou com palestras de todas essas áreas explicando o funcionamento. O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, por exemplo, tem como objetivo a preservação da saúde e o diagnóstico precoce de enfermidades relacionadas ao trabalho e estabelecer diretrizes para o tratamento. Os servidores deveram apresentar ao Serviço Médico exames periódicos de saúde custeados pelo TRT. Outro programa do projeto é o Banco de Talentos que será um arquivo com informações sobre todos os servidores e suas qualificações profissionais que estará à disposição para pesquisa.
